勐海水投水务有限公司2021年公开招聘公告
勐海水投水务有限公司是根据省委省政府对云南水投水务产业有限公司的定位和要求，围绕“云南水利发展规划（2016-2020）”的水利建设投资、供水业务发展，为加快推进全省水务一体化改革，由云南水投水务产业有限公司及勐海县水务开发投资有限公司共同投资组建，公司于2018年11月12日依法在勐海县市场监督管理局登记注册，取得法人资格，于2018年正式挂牌运营，公司注册资本为人民币1000万元。公司主营业务为水的生产与供应，公司宗旨为“诚信经营、安全供水、优质服务、公益社会”。
公司建设项目勐海县勐遮镇（镇域）集中供水工程于2019年2月14日开工，工程总投资金额为10427.17万元，该工程是为解决勐遮集镇及黎明管委会片区供水存在的问题及供需矛盾，满足整个镇域安全可靠的生产生活用水。该工程原水管道全部施工完成,于2020年5月28通水，公司水处理厂已于2020年6月1日开始供水，供水设计规模近期（2020）为10000m3/d，远期（2030）为15000m3/d。
现根据公司经营管理需求，面向社会诚聘有志之士和各类人才，具体招聘内容如下：
一、招聘原则
（一）坚持党管人才，统筹推进的原则。
（二）坚持需求导向，讲究实效的原则。
（三）坚持科学考察评价，精准引进的原则。
（四）坚持公开、公平、竞争、择优的原则；面向全社会招聘符合岗位条件人员。凡符合招聘条件的人员均可报名参加。
二、招聘基本条件
（一） 拥护党的路线、方针和政策，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，遵纪守法，有良好的职业道德。
（二）具有较系统的专业基础理论和专业知识，熟悉相关岗位（专业）政策法规。
（三）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
（四）符合岗位要求的任职资格条件。
（五）有下列情况之一者不予招录:
1.受过刑事处罚的；
2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的；
3.涉嫌违纪违法正在接受调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的；
4.严重违反用人单位规章制度致解除劳动合同的；
5.不符合招聘岗位基本条件的；
6.其他不宜招录情形。
三、招聘岗位及资格条件
详见：《勐海水投水务有限公司2021年公开招聘岗位及资格条件》
四、招聘程序和时间安排
本次招聘采取面向社会公开招考方式进行，通过网上报名—资格审核—笔试—初（面）试—复试—体检—背景调查—公示—聘用各环节，对应聘人员的知识、能力及水平进行测试。具体工作程序如下：
（一）报名时间、地点、方式及要求
1.报名时间：2021年 5月 25 日至2021年 6月 3日。
2.报名方式：
网络报名：本次招聘采用网上报名方式。应聘人员可登录云南招聘网招考服务总站频道、云南招聘网微信公众号总站（主条），云南招聘网版纳站首页及云南招聘网微信公众号版纳站（主次条）等网站通道下载并如实填写《勐海水投水务有限公司公开招聘应聘登记表》(见附件二)，并将本人免冠近照、身份证、毕业证、学位证、职称证书、专业技术资格证书等扫描件点击此处投递相关资料或以压缩包形式以“姓名+报名岗位”作邮件主题，发送至电子邮箱dusy@ynzp.com，不收取报名费。
3.报名要求：
（1）必须在规定的时间内报名；报考者应严格按照招考岗位要求的条件报名。
（2）每名应聘者只能报考1个职位，且不得重复报名。
（3）公司只接受应聘人员通过网络投递的简历。
（4）应聘人员须按要求上传本人免冠近照、身份证、毕业证、学位证、个人简历的扫描文件，以及所有可用作证明的自荐材料（如职业资格证、职称证、获奖证书、聘用证书、任职文件、科技成果、论文等）扫描文件。
（5）报考人员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息错误的自行负责；弄虚作假的，一经查实立即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。
（二）资格审查
1.根据招聘条件及岗位要求，由第三方云南云才人力资源咨询有限公司对报名应聘人员的应聘简历进行筛选，同时对上传的报名材料进行资格初审；
2.公司按照招聘条件和资格进行审查，资格审查贯穿招聘工作全过程。如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、报名人员应聘时提供虚假材料的，伪造、更改有关证件、材料、信息取得应聘资格的，一经查实，立即取消资格。
3.通过简历筛选者，将以短信及电话通知笔试具体时间、地点等相关事宜及安排。
（三）考试方法
本次考试分为初试和复试，初试包括笔试和面试。
1.笔试：
（1）开考比例：不限开考比例，经过资格初审符合条件者，将统一参加笔试。
（2）笔试成绩总分为：100分，达到最低分数线50分即可进入面试。
2.面试：
（1）开考比例：不限开考比例，若无考生达到笔试最低分数线则取消该岗位招聘计划。
（2）面试主要测评应聘者的综合分析、人际关系、调查研究、沟通协调、语言表达、应急应变及实际业务操作等方面能力，总分为100分。
3.初试综合成绩计算方法
采取笔试和面试相结合方式进行，综合成绩总分为100分，其中笔试成绩、面试成绩各占50%。初试结束后，根据应聘同一岗位初试成绩排名先后，按不低于1：1的比例确定进入复试人选。
4.复试：初试结束后，根据初试结果，确定进入复试人选。（复试时间、地点及形式将以电话或短信方式另行通知）
（四）体检与背景调查
1.复试结束后，按照复试结果和公司最终确定的拟录用人选，等额确定进入体检的人员名单，并通知体检事宜。
2.进行体检的应聘者，由公司统一安排到指定医院参照《公务员录用体检通用标准》进行体检。放弃体检或体检不合格的，取消录用资格，并由公司决定是否根据复试成绩从高到低的顺序依次递补（递补不超过两次）。
3.对体检合格的应聘者，开展背景调查。重点了解应聘者的的道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习和工作表现以及需要回避的情况，同时核实应聘者是否符合规定的报考资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实准确等情况。拒绝接受背景调查的或背景调查不合格的取消录用资格。
（五）录用、劳动关系管理及薪酬确定
1.根据应聘者考核成绩、体检及考察结果，按照“择优录用”的原则，确定录用人员名单。
2.对被录用人员办理录（调）手续，签订1年期劳动合同（含2个月试用期），1年合同期满时，对其合同期间的德、能、勤、绩、廉等方面综合考核，能胜任岗位工作者续订3年期劳动合同，对考核不合格者，终止劳动合同。
3.录用人员的薪酬按公司薪酬管理制度办理，试用期间按其薪酬的80%计发，五险一金按国家相关规定办理。
五、工作纪律
为保证招聘工作的公正性，充分发挥“择优录取”原则，把优秀人才选拔到公司来，在人才招聘过程中严格执行回避和保密制度。对违反考试纪律、有营私舞弊行为、影响考试公平、公正的有关人员，严肃处理，视情节轻重给予相应处分。
六、其他事项
（一）勐海水投水务有限公司员工招聘由勐海水投水务有限公司委托云南云才人力资源咨询有限公司负责组织实施。
（二）本次招聘工作按照自愿报名、资格审查、初试、复试、体检、背景调查、拟录用公示等程序进行。请应聘人员保持手机、邮件畅通；
（三）应聘人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格；
（四）勐海水投水务有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权；
（五）勐海水投水务有限公司未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息。在招聘过程中，勐海水投水务有限公司不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
（六）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考察、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补:
1.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）；
2.公示期满5个工作日内，联系不到拟聘人员本人的。
（七）未尽事项按公司人力资源管理的相关制度执行。
联系人：布图 联系电话：18869718273、19969164669
勐海水投水务有限公司
2020年5月 25 日
附件1：勐海水投水务有限公司公开招聘岗位及资格条件
勐海水投水务有限公司公开招聘岗位及资格条件
| 序号 | 岗位 | 人数 | 专业要求 | 学历要求 | 年龄 | 工作经验 | 其他条件 | 合计 |
| 1 | 会计 | 1 | 会计、财务管理等专业 | 全日制本科及以上学历 | 35周岁以下 | 5年以上相关岗位工作经验 | 1.持有会计师证书或相应职业资格证书，2.熟悉会计报表处理和会计法规和税法3.勐海户口优先 | 5 |
| 2 | 水质检测 | 1 | 环境检测、化学、生物分析等专业 | 全日制本科及以上学历 | 35周岁以下 | 5年以上相关岗位工作经验 | 1.熟悉水质检测设备操作2.勐海户口优先 |
| 3 | 行政文秘 | 1 | 汉语言、文秘等专业 | 全日制本科及以上学历 | 35周岁以下 | 5年以上相关岗位工作经验 | 1.熟悉行政文秘业务2.勐海户口优先 |
| 4 | 抄表员 | 1 | 计算机专业 | 大专及以上学历 | 35周岁以下 | 5年以上相关岗位工作经验 | |
| 5 | 收费员 | 1 | 计算机、财务管理、工商管理等专业 | 大专及以上学历 | 35周岁以下 | 5年以上相关岗位工作经验 | |
附件2：勐海水投水务有限公司公开招聘应聘登记表
